2019-02-28销售代表

一、职位描述： 

          负责接听来电，外出拜访客户并为客户介绍产品性能、参数，为意向客户进行规划系统解决方案，电话跟踪回访服务。定期与客户进行沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。
 
二、职位要求： 

              1、年龄22-33周岁，热爱与人接触、热爱音乐；
              2、高中及以上学历、具有计算机基本操作能力；
              3、口齿清晰、普通话标准、语言表达能力强、有较强的沟  通协调能力和团队协作能力；
              4、可以适应短时间出差，对产品及音响相关知识学习能力强，踏实肯干，勇于挑战高薪，超越自我；
              5、性格开朗、为人热情、有亲和力、宽容、自律性强；
              6、有较强的思维能力、能吃苦、有事业心。 

三、公司福利：

              1、零基础的职前、职中培训  我们不看重你的工作经验，只要你足够勤奋，具有较强的事业心和责任心，那么所有的经验都能通过我们的培训获得。对于刚刚进入公司的零基础员工，我们会提供专业系统的岗前培训，无论你之前做什么工作，学什么专业，只要你有学习能力，我们就能保证让你快速上手每项业务。对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。除岗前培训外，我司每周举办老员工经验分享会，只要你不放弃，认可我们的企业文化，决心和我们一起奋斗，我们决不放弃。
              2、以人为本的升职制度我司用人标准态度第一，能力第二。秉承的晋升观念是内部晋升。因为我们相信只有从基层上来的员工才能更加深刻的体会公司文化，才能更加热爱并忠于公司。无论你是新伙伴还是老员工，均享有均等晋升机会。 
              3、公司每年年初休10天左右集体年假、每年不定期举行外出旅行。

四、薪资待遇：

    1、无责任底薪（2000-2500）+高提成。公司将根据业绩不定期的涨底薪和提成比例。 
    2、提供舒适的办公环境，干净整洁的办公环境让您的心情舒畅，工作如鱼得水。 
    3、我司在全国各大媒体进行产品推广、参加北京，广州的专业音响展销会、可为营销人员带来高潜力的意向客户。

五、我公司的人事宗旨是：
         
  为想干事的人提供机会、为能干事的人提供平台、为干成事的人提供地位。我们尊重人才、培养人才、成就人才，推动事业腾飞，创造行业传奇。

只要您愿意投身专业音响业务这个光荣伟大的行业，我们将助您一路凯旋，登上人生巅峰！

联 系 人：干霖
公司地址：北京市朝阳区民族园1号丰宝恒大厦4047室