采购主管招聘_中山丰旭电子实业有限公司招聘职位

岗位职责
一、采购计划与预算管理
1、根据企业生产计划和市场需求，制定年度、季度和月度采购计划，确保电声产品所需原材料、零部件等物资的及时供应。
2、监控采购预算的使用情况，确保采购活动在预算范围内进行，有效控制采购成本。
二、供应商管理
1、负责供应商的开发、评审、选择和建立合格供应商名录，对供应商进行分级管理，优化供应商结构。
2、定期评估供应商的绩效，包括价格、质量、交货期、服务等方面，确保供应商的稳定性和可靠性。
3、与供应商建立长期合作关系，促进双方共赢发展。
三、采购策略制定与执行
1、了解电声行业动态和市场需求，制定合理的采购策略，包括采购渠道、采购方式、采购价格等。
2、主导采购谈判，确保采购合同的签订和执行，维护企业利益。
3、监控采购订单的执行情况，及时解决采购过程中出现的问题。
四、质量控制与风险管理
1、确保采购的物资符合企业的质量标准和要求，对不合格物资进行退货或替换。
2、识别和评估潜在的采购风险，如供应商风险、质量风险、交货期风险等，制定相应的应对措施。
五、团队管理与培训
1、领导采购团队，制定团队的工作计划和目标，关注团队成员的职业发展和培训。
2、提升团队的专业技能和职业素养，确保采购工作的顺利进行。
六、跨部门协作
1、与生产、销售、财务等部门保持密切沟通，确保采购计划与生产计划的衔接顺畅。
2、协调解决采购过程中与其他部门之间的问题和冲突。

任职要求
一、教育背景
1、统招大专或以上学历，采购管理、物流管理、供应链管理等相关专业优先。
二、工作经验
1、3年以上电声行业或相关行业的采购工作经验，熟悉电声产品的采购流程和特点。
2、有丰富的供应商资源和采购渠道，能够独立完成采购任务。
三、专业技能
1、熟悉电声产品的原材料、零部件等物资的市场行情和价格走势。
2、具备良好的采购谈判能力和沟通协调能力。
3、熟练使用办公软件和采购管理软件，能够进行数据分析和管理。
四、个人素质
1、具备良好的职业素养和责任心，能够承受工作压力和挑战。
2、具备较强的学习能力和自我提升意愿，能够不断适应行业发展和变化。
3、具备良好的团队合作精神和领导能力，能够带领团队完成采购任务。

福利待遇
1、工作餐：包吃中、晚餐。
2、住宿：免费住宿，公司补贴水电费40元/人/月，超出部分按宿舍人员平摊；全新电梯房，1-4人间；全新空调、热水器、wifi、储物柜；独立阳台、卫生间、灶台（有抽油烟机）；外宿补贴180元/月。
3、福利：定期中餐派发水果，5-10月份定期免费糖水、凉茶；传统节日发放礼品，定期组织员工活动。
4、休息时间：公司全员实行大小周制。
5、购社保：入职买社保。
6、工龄奖：入职满6个月开始享受工龄奖60元/月，后续每6个月增加工龄工奖60元，封顶360元。
7、全勤奖：100元/月。
8、高温补贴：6-10月份，根据岗位实际情况享受高温补贴。
9、年终奖：根据公司盈利情况，全员享有年终奖。
10、介绍费：内部员工介绍新员工，奖励1200元/人；内部员工介绍老员工，奖励300元/人。
11、车费补助：春节车费补贴100-300元。

2024-09-19采购主管